La jornada laboral en chile ha sido históricamente motivo de controversia nacional, sobre todo ahora cuando los trabajadores claman por mejorar sus condiciones de calidad de vida.
Pero aunque los trabajadores desean tener más tiempo para descansar y compartir con familiares y amigos, las empresas se oponen, pues creen que afectará la productividad.
Sin embargo, dado el contexto de convulsión social en Chile, todo indica que la reducción de la jornada laboral pronto será una realidad.
Si quieres saber cuánto es la jornada laboral y en cuánto quedará, sigue leyendo.
¿De cuantas horas es la jornada laboral en chile?
Actualmente, la jornada laboral en Chile no debe superar las 45 horas semanales. Dependiendo del contrato, el empleador y el trabajador pactan la distribución de las horas y días a la semana.
Por lo general, las 45 horas semanales se dividen en 9 diarias contadas de lunes a viernes. Sin embargo, hay sitios en los que se fija entre lunes y sábado, por tanto, la jornada diaria se calcula en 7 horas y 50 minutos.
En todo caso, la jornada diaria no debe exceder de 10 horas.
Conoce el cambio de jornada laboral en chile
Con la férrea oposición del actual Gobierno, el Partido Comunista de Chile propuso un proyecto legal en el Congreso para reducir la jornada laboral de 45 a 40 horas semanales, al igual que en España o Suiza.
La propuesta fue aprobada por la cámara baja del Congreso con 86 votos a favor, 31 en contra y 36 abstenciones. Ahora la ley debe ser ratificada en el Senado.
De aprobarse, los trabajadores gozarán de una jornada laboral de 40 horas a la semana que será aplicable en medianas y grandes empresas un año después de ser sancionada la norma.
Por su parte, las pymes rebajarán gradualmente la jornada laboral de una hora por cada año en el próximo quinquenio, si el Senado ratifica la ley.
¿La nueva jornada afecta las remuneraciones?
Lo mejor de la reducción de la jornada laboral a 40 horas es que no cambia el sistema actual de remuneraciones. Es decir, el sueldo del trabajador no será desmejorado con la nueva jornada laboral.
No será la primera vez que suceda una rebaja de la jornada laboral en Chile. La última reducción ocurrió en el 2001 cuando pasó de 48 a 45 horas. Esta medida entró en vigencia totalmente en el 2005, pues se puso en marcha de forma escalonada.
Cómo queda la hora de almuerzo en jornada laboral chile
Lo primero que hay que aclarar es que no necesariamente debe ser una hora de almuerzo, aunque es lo más común en la mayoría de las empresas.
El artículo 34 del Código del Trabajo en Chile indica que el almuerzo debe durar al menos 30 minutos. Aunque no existe un límite de tiempo establecido, la ley deja claro que no puede prolongarse más allá del tiempo para la colación.
Es decir, no puede ser muy extenso en perjuicio del resto de la jornada laboral. Lo que nunca debes permitir es que no te den tiempo de colación durante la jornada laboral.
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